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☭新疆某公司认为,公司与李某签订的《劳动合同书》中约定的是基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,并未约定适用计件工资制度。李某主张的是提成,相当于附条件的内部承包或承揽合同应支付的对价。且其他员工已完成大部分李某负责的工作内容,业绩不应全部属于李某,并且不应该在附条件未成就的情况下向李某支付未回款部分的提成。
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608关玉蓝y
收评:港股恒指微涨0.02% 恒生科指涨0.07%风电股、基建股全天强势🤹😃
2024/07/28 推荐
187****4736 回复 184****3343:陆军某旅:信息共享贯通指挥链路🔁来自沈阳
187****1554 回复 184****2559:2021风电发展进入“加速提质”新阶段🆕来自七台河
157****8612:按最下面的历史版本🐢🔟来自庆阳
9214逄雄雯788
人民网评:全力确保清明节祭扫安全文明有序➔😅
2024/07/27 推荐
永久VIP:以新时代“枫桥经验”赋能基层社会治理💐来自梅河口
158****3592:CCTV《艺术名家》CCTV《艺术传承》中国传统文化传播基地山西基地揭牌🥄来自常州
158****9172 回复 666⛉:创新残疾人阅读路径,三里屯办起一家“真人图书馆”🚢来自商洛
57翁叶光ye
压紧压实政治责任 凝聚管党治党合力☘🏽
2024/07/26 不推荐
杭勇君yv:人民网三评“指尖上的形式主义”之一:手机都快“瘫痪”了🤐
186****7576 回复 159****1875:这就是雄安的温度♻